第33节

  他知道宿衷对自己的影响有多大,他知道这份感情能让自己有多受伤。
  就是因为他那么爱宿衷,时隔数年,也不减分毫,才让辛千玉感到惧怕。
  但是,当宿衷剖白说“我最喜欢的是你”、当辛千玉得知宿衷情况特殊不得不求助心理治疗时,辛千玉又被提醒,可能受伤的人并不止他一个。
  而朱璞仍在忿忿不平地说:“宿衷算什么东西?不是以为送两张椅子就能弥补他的过错吧?”
  辛千玉吐出一口浊气,略感沧桑:“我觉得当年走到分手那一步,不完全是他的错。”
  辛千玉一开始用谎言去包装自己、接近对方,后来又只顾着自己生闷气、从不和对方沟通,如果说宿衷错在没有好好表达自己的感情,那辛千玉也没有好好表达自己的情绪。这段关系的破裂,完全怪在宿衷头上的话,也许是不公平的。
  听到辛千玉这么说,朱璞吃惊得眼珠子都要掉下来了:“小玉,你没事吧?你为什么要检讨自己?”
  “我没有检讨。”辛千玉干咳两声,“只是冷静下来了而已。作为理性的成年人不能完全将错误推给别人啊。”
  “管他谁对谁错呢?”朱璞无所谓,“反正咱们小玉是金枝玉叶,就该被捧着。”
  朱璞真是发挥了护短的特性,完全不考虑任何理性。
  朱珠眉头一皱,发现事情并不简单:“小玉,你进行这样的反思,还帮宿衷找补,是因为你想复合吗?”
  朱珠这话十分犀利,刺得辛千玉一阵心虚。他下意识的摇头:“当然不是!”
  朱璞附和着点头:“我支持你!千万别和宿衷复合!”
  辛千玉下意识不安:“为什么?”
  朱璞被问住了,也想不出什么好理由,就说:“好马不吃回头草!”
  “我看小玉不是好马,是芳草。”朱珠玩笑道,“他是被吃的那一个。”
  辛千玉的脸皮明明在商场里练厚了,但听到朱珠这么说,他还是不由得臊了。
  朱珠看出来辛千玉开始不自在了,便转了话题,问他工作的事情:“你确定要读完mba再回国?”
  “是的。”说到这个话题,辛千玉也变得坚定而自信,“我一定会把学位拿到手。”
  朱璞担心地说:“可是你放心让辛斯穆主持上市项目吗?”
  “你忘了嘛?”辛千玉说,“m-global也要加入董事会了。”
  辛千玉对宿衷有一种信任感,他相信,只要宿衷在,那就不会出事。
  送走了朱珠和朱璞之后,辛千玉坐在那张vintage沙发上,颇有些不安乐。
  他拿起手机,拨通了宿衷的号码。
  宿衷很快接了:“小玉。”
  辛千玉想问他沙发的事,但转念又放下了,只说:“我要在这边把书念完,就拜托你受累回国一趟,盯紧点项目。”
  宿衷说:“没问题,我会帮你处理好的。”
  辛千玉下意识地想划清界线:“什么叫‘帮我’?你投进玉琢的十亿又不是花的我的钱。”
  “是。”宿衷立即改口,“我是帮我自己。”
  挂了电话后,宿衷便去大老板办公室汇报,说:“我想尽快回国,你帮忙安排一下。”
  大老板的血压又上来了:“衷,你玩我呢?怎么我才安排你去亚太,你又要回来,我给你安排了回来,你又回亚太!”
  宿衷说:“做这行的飞来飞去很正常。”
  大老板气冲冲:“你再这样耍我,我还有什么权威可言?总之,除非你把我砍死在这儿,否则我不会答应放你回亚洲的!”
  宿衷说:“我回去是为了一个跨国企业的百亿ipo。”
  大老板说:“那还不赶紧订机票!”
  看着宿衷大摇大摆地离去,助理酸溜溜地对大老板说:“要说,宿衷也太目中无人了。像他这样行事,确实会挑战您的权威啊。如果放任他一直这样肆无忌惮,以后公司的管理就难了。”
  大老板挑眉,问:“那你有什么好主意?”
  “我有个拙见啊,”助理低声说,“等他出了国,就慢慢削掉他手里的资源,封锁他的部分信息渠道。那他的盘肯定就越来越小,不出三年,他的业绩就会缩水至少三分之二!”
  “你真是个天才!”大老板摸着下巴,“等他收入缩水到三分一,那我们对家就能用市价三分之一的薪酬把他挖走啦!”
  助理脸色一僵。
  大老板拍着桌子说:“你是不是有病?他那么能挣钱,做人单纯、不搞事、不争权夺利,简直就是世界上最棒的员工!他就算在我头上拉屎,我都不会有意见!你懂吗!”
  助理冷汗立即冒了一额头。
  “以后不要让我听到任何针对宿衷的言论!”大老板喝令,“知道吗?”
  “知道、知道。”助理赶紧点头。
  由此可见,m-global的大老板和玉琢集团的老爷子完全是两个风格的管理者。
  辛老爷子任人唯亲,而且不容忤逆。而m-global的大老板就是看价值,对价值低的员工,莫说是亲孙子,就是亲爷爷,都叫他滚蛋。而面对价值高的员工,他俯首甘为你孙子,孙子不行就曾孙子。
  也是如此,宿衷能和他相处良好。
  然而,这可能预兆着,宿衷和辛老爷子大概率是处不来的。
  因为宿衷不可能给老爷子拍马屁、伺候他的脾气,而老爷子也很难放纵一个外姓人插手内务。
  这一点,其实辛千玉也有些预料到了。
  辛千玉给家里打了个电话问情况。
  辛慕说:“说出来你可能不信,来的第一天,宿衷就把整个董事会所有人得罪光了。”
  辛千玉说:“我为什么不信?”
  第33章 大意了
  宿衷能一开口就得罪整个董事会的人,是因为他搞制度改革,直接一刀劈下来,完全不给任何铺垫。
  首先,他请了一个新的cfo来掌管集团财务。
  财务是十分关键的岗位,董事会的亲戚们一听就皮都紧绷了:“账本怎么可以交给外人?”
  作为家族企业,对财务还是十分敏感的。
  辛千玉关照好了,辛慕自然站在宿衷这一边。辛慕便打圆场说:“不是说这个cfo只会干一年吗?他就是负责帮我们搞上市的,上市完了就会走的。”
  亲戚们还是不大能接受。
  爱唱反调的辛舅父先发言:“说一年就是一年吗?”
  辛慕咽了咽,但宿衷却先开口:“是一年就是一年,时间长了你们也请不起。”
  “……”辛慕噎住了。
  辛舅父爱面子,哪里受得这个,拍案说:“什么意思啊?看不起人啊!”
  “这还是用分红做利诱才能请来的他。你们集团给的工资根本不够看。等项目完了他就会套现离场,一刻不会多待。”宿衷老实话就这么说了。
  这话就很明显,说的是:人根本看不上你们家,你想留人家还想走呢。
  辛慕咳了咳,说:“那他可真是个人才啊!”
  宿衷点头:“如果你们能找到一个比他更懂怎么和sec打交道的cfo,我无话可说。”
  sec也就是美国证监会。要赴美上市,少不得和sec打交道。
  为此,集团要聘请一名专业的cfo也是无可厚非的事。
  宿衷的话非常有道理,要赴美上市,不找个能和sec对话的cfo是不行的。老爷子也就点头同意了。
  cfo上台后,大刀阔斧进行改革,辞退了一批亲戚,搞得董事会怨声载道,意见很大。
  但老爷子默许了宿衷和cfo的行为,而辛慕也从旁协助,因此项目还是能够推进的。
  从前,老爷子找咨询机构来做咨询的时候,好的机构都不肯接玉琢的案子,就是觉得玉琢内部太混乱了,亲戚们的存在弄得公司一团浑水,要上市的话,得大刀阔斧的改革,一般咨询顾问可不想沾这种脏活。
  宿衷这个身份的人愿意来做这个,真的是很给面子了。
  大家勉勉强强的,就完成了前期的一些改革工作。
  然而,新的问题又出现了。
  cfo加入了董事会,并在一次会议上提出:“我们公司内部董事人数太多了,一般上市公司董事会里的内部人最好不要超过1/3。”
  换句话说就是,玉琢董事会里的内部人太多,正常上市公司的董事会不会有这么多的内部人。
  这个话彻底点燃了董事会众人的怒火:“这是什么意思?这是我们辛家的产业,董事会都是辛家的人有什么问题?”
  “如果你们不上市,就没有问题。”cfo也是硬刚派的,“因为内部董事太多,董事会就只会挺老大哥,而不是服务股东。”
  若说刚刚那句话只是触怒了董事会的亲戚,那么现在这句话就触怒了老爷子。
  “董事会只会挺老大哥”,是什么意思?
  老大哥是谁?
  不就是老爷子吗?
  cfo这话不就是说,董事会不能只听老爷子的吗?
  老爷子的脾气也上来了,便纵容底下的亲戚们围攻cfo。
  这些董事们三姑六婆,七嘴八舌,吱吱喳喳的围着cfo叫骂,cfo一时也很难抵抗。
  眼看着场面越来越混乱,宿衷拿起文件夹,重重地往桌面上一拍。
  大家一时怔住了,扭头看着宿衷。
  宿衷这人不说话的时候浑身冰冷带刺,气势十分迫人,三姑六婆一时也被镇住了。
  会议室瞬间安静下来,宿衷便缓缓开口:“这就是每个咨询机构和你们说过话就跑,不肯接你们case的原因。因为你们内部人多,还不听劝。”
  辛舅父第一个跳出来反驳:“我看你是不安好心吧!根本就是想通过排斥我们家族成员,好叫你这‘大白鲨’吞了我们的公司!”
  宿衷有“大白鲨”之名,也是最近辛舅父打听来了。他还用这个名头来吓了不少亲戚,说宿衷看着斯斯文文,其实是个食肉动物,很吓人。
  面对辛舅父的指责,宿衷说:“我没有。”
  辛舅父冷笑:“你说没有就没有?你怎么证明?”

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